PRESIDENT 2013.3.18 <稲盛和夫の叱り方>

PRESIDENT 2013.3.18

特集「稲盛和夫の叱り方」にJAL社員の座談会が掲載されていたので読んでみた。

JAL復活本「JAL再生」「ゼロからの挑戦」「JAL再建の真実」をいくつか読んでみて分からないことは、JALの企業風土が変わったのは、稲盛会長に依るものか、社員に依るものか、ということである。

　稲盛会長によるものであれば、自律的に企業風土を変えることは著しく困難で、カリスマの登場を待つしか手段は無いことになる。
　一方、社員によるものであれば、破産というショックが必要であることになるが、普通の企業は破産すればそれで終わりである。

　破産というショックを経験する前に、カリスマに依らず企業風土を変えることはできないのであろうか。